2014年5月31日星期六

“最低工資”咁加法……遲早大把人食綜援

好老实
“最低工資”是保障工人基本生活
但是
“香港特区政府”係咁每两年咁加法?
亦会做成反效果
点解?
一、因“租金及員工成本上升”……而令老闆頂唔住
        壓力而倒閉
二、進一步推高失业率
三、有更多人会跌入“綜援網”
仲有……
如果我是老闆
政府係咁調高“最低工資”水平
寧願唔做生意
或者裁減一部份員工
又或者請少D人
老闆為節省成本……
要一个人做两至三个人嘅嘢
而且
一D低技術及半文盲之港更難搵工
再者
会令本地商人投資意欲減少
而令海外公司轉向“中國內地”及“東南亞”投資
而減少在“香港”投資
扼殺本港創業空間
老闆寧願採用“电腦化”及“自动化”生產
令人力过剩
老闆只会揀選“高質素人才”入公司幫佢手
老实講……
在“香港”
实在太多人唔識“个人理財”
打份工賺得雞碎咁多人工
有D人唔使一个月就洗晒
仲要刷爆几張信用卡

仲要欠下一身屁股債

咁既情況

政府加几多“最低工資”都無用

故此

政府有必要去改革“強積金制度”

要打工仔在每个月供款達20%至30%

而且

政府可以在每年照樣在“僱員強積金戶口”注資8000港元或以上

並且希望有两次……

同時

希望政府可以

容許打工仔动用“強積金供款”去供樓

以幫助置业

同時

希望政府可以勒令全港所有学校

推行“強制个人理財課程”

而且

对於个人不善理財之打工仔

必須予以懲罰及再教育

並勒令其繳納“社會增值稅”

並且送入監獄再教育

但希望政府能訂立“法定租金水平”

及推出“私人物业市場”之限價政策……

咁先掂……

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